第36章我不知道这是什么情绪，你们呢？（求追读）

    “这是我的微表情分析的第一种用法：通过建立基准线深度解析某个个体；而第二种用法，就是借由粗浅的表情判断群体的行为倾向性，现在其实也可以用。”
    “比如说——”
    南祝仁看向其他咨询师的脸：“各位老师现在的表情就告诉我，我刚刚对杨老师的解读是对的。”
    嘶——
    所有咨询师都不由自主地坐直了身子。
    几个人开始不由自主地点头，用无意识的肢体动作肯定南祝仁。
    络腮胡的下巴又往下低了大概4度，在高度上已经变得跟其他人差不多了，不足以直观且半强迫式地展示他漂亮的胡子了。
    他已经开始思考要不要找个合适的时机坐下去了……
    “哦对，胡老师的表情其实也很有意思。”
    络腮胡一个激灵，现在坐下去有些晚了？
    “在你刚刚提到你的来访者的时候，你有很多有趣的反应：你的下巴会扬起来，你的嘴角会时不时地上翘；而在说到某些来访者对你倾诉，需要你共情的时候，你的嘴唇会抿起来，眉头则会微皱——抱歉，你的这些其实不算是‘微’表情了，它们太‘大’了，所以我不用格外注意就能够接收到。”
    络腮胡咽了一口唾沫。
    “你下巴和嘴角的反应，在大家鼓掌的时候达到了顶峰。因为我对你还不够了解，所以我不好武断地说这到底是什么情绪。”
    络腮胡微微松了一口气，深呼吸的胸膛稍稍平复。
    “但是有趣的是你面对同事们的时候，这种我不好判断的情绪也会时不时地出现，而且程度有不同的起伏。比如在面对白老师、王老师、叶老师的时候，这种情绪有，但是不强——”
    南祝仁掌心朝上，连连挥动，点出了桌旁的白衬衫、厚眼镜、还有其他几位咨询师，他们都是中心资历比较深的几位。
    “而对于其他老师，你的这种情绪就强烈了很多。可能是因为颈椎的问题，你的下巴幅度变化不大，但是嘴角和眼角会翘得很明显。”
    这一回南祝仁的手扫过的是年轻的浅资历咨询师们。
    随着南祝仁手掌的挥动。
    不管是浅资历还是老资历的咨询师，看着络腮胡的眼睛都微微眯了起来，眼角上提，眼袋收紧。
    “唯独面对娉婷姐的时候，你没有出现这种提到来访者的时候会露出来的不知名情绪。”南祝仁补充了一句。
    白衬衫咨询师不由地嗤笑一声。
    “呵。”
    厚眼镜咨询师把笔一甩，抱着胳膊靠在了靠背上，歪脖子看着络腮胡。
    “哦对了，你那种需要和来访者共情时候表现出来的皱眉头、抿嘴唇的反应，刚刚也有出现过。”南祝仁想了想，又补充道，“和看杨老师的反应是一样的。”
    秃顶杨猛抬头。
    ……
    翁娉婷用左手拄着下巴，可能是有些累了，便又换了一只手。
    如果说她刚刚看着南祝仁的眼神是4级的兴趣的话，那现在已经是5级了。
    她之前听过南祝仁对陈婷这个假【抑郁症】的判断，也看过南祝仁在办公室里面和秃顶杨的对峙。
    但这么直观地看到南祝仁展示自己的微表情分析技巧，却还是头一次。
    好像白衬衫咨询师看到了另一件白衬衫，络腮胡咨询师看到了另一个漂亮胡子，翁娉婷看着南祝仁的眼神也不由地闪闪发光起来。
    不过今天的主题好歹是案例交流会，眼看着局势有些偏离主线，她不由地轻咳两声把大家的注意力拉了回来。
    “大家有些偏题了。还有胡老师，不要在其他老师讲述的时候打断别人，有问题也要等别人先说完。”
    “先坐吧。”
    络腮胡恍惚地点头，下巴都碰到脖子上了，如蒙大赦地坐下。
    “那南老师继续吧。”
    “好。”
    南祝仁点头：“刚刚说到哪里了来着？胡老师对杨老师皱眉抿嘴唇？”
    翁娉婷莞尔：“说到你用【对峙】法构筑了良好的咨询关系。”
    “哦对。”南祝仁非常自然地拿起手里的文件夹，“随后我通过刚刚的情绪判断，收集了更多来访者的信息，判断她的情况更加贴合【创伤后应激障碍】的症状，具体如下……”
    “对于后续的干预，计划用【系统脱敏法】。”
    “同时视情况可能还要结合家庭治疗……”
    南祝仁慢慢地讲着，专业咨询师的口条本来就是清晰顿挫，南祝仁的声音又和他的长相一样拔萃，再加上刚刚不经意间展露出来的技巧，桌边其他的咨询师就真的乖巧好似学生一样认真地听着。
    再没有多余的动作和议论。
    刷——刷——
    这是速记的笔尖摩擦纸张的声音。
    “不过由于来访者没有来做第二次咨询，所以后续方案没有开展，这个案例目前就只有这些了”
    “——以上。”
    南祝仁把视线投向周围：“不知道各位老师有什么指教？”
    刷——顿。
    速记的笔们一停，咨询师们各自和熟悉的同事隐晦交换一下眼神。
    随后，响起了带有社交性质的、但是也不那么社交的的掌声。
    翁娉婷勾起嘴角，让掌声持续了符合会议进程的时间，随后继续控场：“下一个吧，还有哪位老师想要分享案例？。”
    案例交流还在继续，南祝仁没有受到影响，神色认真地听取每一个咨询师的分享，希望从中吸收知识。
    直到半个小时之后。
    “今天就到这里，大家回去整理一下资料，然后认真准备手头的来访者。”
    学习只是顺带，给公司打工的咨询师们，学的一切都还是要运用到工作里面去的。
    “对了，月底我要去江都大学开讲座，要助理。计划先带一个南老师，其他人还有想法吗？”
    一直低着头的络腮胡突然一愣，碰到脖子的漂亮下巴重新抬回了正常人的高度：“能带两个人？”
    “不止两个。”翁娉婷点头，“只要那天手头没有预约来访者就行。不过人太多的话，还是要筛选一下，预留足够的人坐班。”
    “那，我能报名吗？”络腮胡有些恍然。
    翁娉婷理所当然道：“可以啊。”
    “其他人可以先回去想一想，要报名的下班之前过来找我就行，散了吧。”
    然后她突然转头：“南老师稍微留一下。”
    南祝仁起身欲走的身子顿住。

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第36章 我不知道这是什么情绪，你们呢？（求追读）

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